Kromě stanovení minimálních záloh pro OSVČ má průměrná mzda v oblasti daní další své opodstatnění, a tedy ještě krátký komentář, co dalšího zvýšení průměrné mzdy ovlivní.
Průměrná mzda ovlivňuje mimo jiné také
- Zmíněné zálohy OSVČ nebo paušální zálohy.
- Progresivní zdanění 23 % u fyzických osob (aktuálně platí limit 36násobek PM).
- Limit osvobození zaměstnaneckých benefitů.
- Strop pro sociální pojištění (aktuálně limit 48násobek PM).
- Limit pro pojistné u dohod o provedení práce (zvedá se na 12 000 Kč)
- Limit pro pojistné u zaměstnání malého rozsahu (například DPČ do 4 500 Kč)
U dohod o provedení práce je od roku 2025 úprava ve slovíčkaření, kdy úhrnná výše u téhož plátce daně nedosáhne za kalendářní měsíc částku rozhodnou pro účast zaměstnanců činných na základě dohody o provedení práce na nemocenském pojištění. Dříve zde bylo slovíčko nepřesáhne, teď je tam nově nedosáhne, čímž došlo ke sjednocení pravidel u DPP a DPČ. Maximálně tedy do výše 4 499 Kč u DPČ a 11 999 Kč u DPP.