FB
25.07.2019

Od 1. 7. 2019 skončila karenční doba

Myš

Zrušení karenční doby bude mít pozitivní dopad na příjmy nemocných, a to jak těch, kteří byli
v DPN 1–3 dny (těch bylo za v posledních 3 letech v průměru kolem 70 tisíc ročně), tak i těch,
kteří byli v pracovní neschopnosti déle (těch bylo v roce 2018 přibližně 1,7 milionu ročně). Po
zrušení karenční doby si tak díky získané náhradě mzdy za první 3 dny nemoci zaměstnanci v
těchto mzdových kategorií polepší následovně:


• Zaměstnanec s minimální mzdou: o 995 Kč
• Zaměstnanec s hrubou mzdou ve výši 20 000 Kč: o 1 491 Kč
• Zaměstnanec s průměrnou mzdou: o 2 420 Kč


Náhradu prvních tří dnů dočasné pracovní neschopnosti nyní hradí zaměstnavatel a jako
kompenzaci se mu snižuje odvod pojistného na nemocenské pojištění o 0,2 procent. Na
sociálním zabezpečení tak nově celkový odvod zaměstnavatelů bude činit 24,8% namísto
původních 25%.


Díky snížení odvodů také zcela nepatrně dojde ke snížení daňové zátěže zaměstnanců, kdy
při uplatnění superhrubé mzdy jako základu, bude základ daně právě o 0,2% nižší a reálné
zdanění příjmu zaměstnance tak klesne z 20,10% na 20,08% hrubé mzdy.


https://www.mpsv.cz/cs/3829